Desarrollo de un proceso de gestión de talento humano para retener a servidores púbicos claves en el gobierno autónomo descentralizado municipal del cantón Cumandá 2025
Desarrollo de un proceso de gestión de talento humano para retener a servidores púbicos claves en el gobierno autónomo descentralizado municipal del cantón Cumandá 2025
No Thumbnail Available
Date
2025-05-01
Authors
Ortiz Fajardo, Nidya Verónica
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Abstract
El presente trabajo tiene como finalidad lograr el desarrollo de un proceso de gestión
de talento humano que logre la retención de servidores públicos claves dentro del Gobierno
Autónomo Descentralizado Municipal del Cantón Cumandá. Esta investigación surge a partir
de la evidente necesidad de afrontar problemáticas como la insatisfacción laboral, una rotación
de personal evidentemente alta junto a un proceso de contratación que se muestra deficiente.
Description
Keywords
Citation
Tesis(Tecnología Superior en Administración) Instituto Tecnológico Superior San Antonio. Escuela de Negocios y Ciencias Sociales.2025